Abertura de conta salário para cada funcionário, evitando assim, o manuseio de dinheiro nas dependências da empresa cliente.
Cadastro de antecedentes (Ficha Criminal, restrições comerciais, S.P.C. e SERASA)
Exame Médico Admissional. Os candidatos aprovados pelo cliente somente iniciarão suas atividades, após passarem por exame médico admissional (NR-7).
Apuração dos cartões de ponto, folha de pagamento, cadastro de PIS, cálculo de férias, rescisões, entre outros.
Estamos sempre prontos para esclarecer todas as dúvidas de nossos funcionários, pois acreditamos que funcionários contentes produzem mais e melhor.
Serviços de Apoio
Remessa de cópia de comprovantes de quitação de taxas, impostos e tributos referentes à mão de obra contratada.
Um profissional administrativo para cada grupo de 50 (cinquenta), terceirizados dentro da empresa, sob nossa responsabilidade e sem ônus.
Garantia de 30 (trinta) dias para a reposição de efetivos.
Negociação e administração de uniformes, crachás de identificação e kits de segurança, quando necessários.
Plantão de atendimento permanente aos funcionários contratados.
Negociação e administração de assistência médica e/ou odontológica.
Avaliação de Pessoal
Através de testes avaliativos aplicados por psicólogas que fazem parte de nossa equipe, poderemos lhe oferecer laudos detalhados sobre o perfil pessoal de cada profissional, onde a empresa poderá utilizar melhor a característica inata de cada funcionário e o seu aproveitamento dentro das necessidades da mesma, através de promoções ou remanejamento.